Empresarios intentan boicotear acuerdo paritario en el sector camionero
El Consejo Directivo de la Federación Nacional de Trabajadores Camioneros denunció que los representantes empresariales de la Cámara Empresaria del Autotransporte de Cargas (CEDAC), la Cámara de Transporte de Santiago del Estero (CATSE) y de la Asociación Propietarios de Camiones de Mendoza (APROCAM) intentan “boicotear” la homologación del acuerdo paritario del sector.
“Estado de alerta y asambleas permanentes” declarado por la Federación
La Federación, liderada por Hugo Moyano, expresó su repudio a la actitud de José Arata (CEDAC), Federico Lo Bruno (CATSE) y Ricardo Squartini (APROCAM), por presentar infundadas impugnaciones intentando boicotear la homologación del acuerdo paritario. En ese sentido, el Consejo Directivo remarcó que “no existe ningún argumento jurídico que pueda poner en riesgo el acuerdo” y advirtió que no permitirán que las internas de FADEEAC pongan de rehenes a los trabajadores camioneros.
Medidas de fuerza podrían tomarse si se sigue demorando la homologación
La Federación de Camioneros había alcanzado un acuerdo de incremento salarial para el bimestre marzo-abril, en dos tramos de aumentos del 25% y del 20% respectivamente en cada mes, además de un incremento adicional del 2% para las ramas de Logística, Correo y Expresos, y para los ítems Especialidad, Comida y Viático. Finalmente, enfatizaron que “estos empresarios explotadores y especuladores van a ser los responsables del daño que causan a los trabajadores camioneros” y advirtieron que “si se sigue demorando la homologación del acuerdo por culpa de estos empresarios, tomaremos las medidas de fuerza que correspondan a nivel nacional y ellos serán los únicos responsables”.
Resumen de la noticia
– El Consejo Directivo de la Federación Nacional de Trabajadores Camioneros denunció que representantes empresariales intentan boicotear la homologación del acuerdo paritario del sector
– La Federación declaró estado de alerta y asambleas permanentes y repudió la actitud de los representantes empresariales
– Se alcanzó un acuerdo de incremento salarial para el bimestre marzo-abril, con aumentos del 25% y 20% en cada mes, además de un incremento adicional del 2% para algunas ramas
– El Consejo remarcó que no existe ningún argumento jurídico que ponga en riesgo el acuerdo
– Se advirtió que, si se sigue demorando la homologación del acuerdo, se tomarán medidas de fuerza a nivel nacional y los empresarios serán los responsables
